El Gobierno Corporativo se define como el sistema mediante el cual, las empresas son dirigidas y controladas para contribuir a la efectividad y rendimiento de la organización. Sus objetivos principales son velar por la transparencia; permitir el concocimiento de cómo los directivos gestionan los recursos; proveer de instrumentos de resolución de conflictos de interés entre los distintos grupos que conforman dicho gobierno; y buscar el logro de equilibrios al interior del sistema.
Manual de Manejo de Información Social
Este manual determina los criterios utilizados para el manejo de información social de La Sociedad. Basado en el artículo 46 de la Ley N° 18.046.
Política de Elección de Directores en Sociedades Filiales
Esta política establece los lineamientos y criterios para la elección de directores en sociedades filiales, en cumplimiento de lo dispuesto en el Artículo 92 bis de la Ley N°18.046 sobre Sociedades Anónimas.